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DIRECTEUR D'AGENCE DELEGUE SUD ARDECHE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l'économie française et l'un des tout premiers acteurs bancaires en Europe.

Leader de la banque universelle de proximité en France (banque d'1 particulier sur 3, d'une entreprise sur 2 et de 9 agriculteurs sur 10), le Crédit Agricole est également en Europe leader de la banque de proximité, premier gestionnaire d'actifs et premier bancassureur. Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 150 000 collaborateurs et 31 000 administrateurs des Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 49 millions de clients, 7,4 millions de sociétaires et 1,2 million d'actionnaires.  

Référence

2018-13216  

Localisation

GRENOBLE

Description du poste

Métier

Banque – Marché des particuliers

Titre du poste

DIRECTEUR D'AGENCE DELEGUE SUD ARDECHE H/F

Description du poste

Dans le cadre de la politique commerciale de la Caisse Régionale, conformément aux objectifs de l'agence (ou grappe d'agence) et aux délégations établies, assister le Directeur d'Agence Principale dans la gestion et l'animation et développer, gérer et suivre les activités de cette agence avec le souci de l'efficacité commerciale, de la qualité, de la coopération, de la sécurité et du risque.

ACTIVITES PRINCIPALES :
Accompagner les collaborateurs
Conduire le changement
Animer le Développement Commercial
Concevoir l'organisation
Savoir être en Relation (Clients et collaborateurs)
Représenter l'entreprise
Animer les Caisses Locales
Assurer la cohérence des synergies
Organiser la vie de l'agence et la répartition des tâches avec les DAP/DDG
Analyser l'activité de sa grappe, élaborer et suivre les actions correctrices
S'assurer de la bonne planification des activités des collaborateurs
Suivre le niveau de risque et maintenir le niveau du taux de conformité
Travailler sur les leviers de la compétence relationnelle (accueil, téléphonie, RC2.0, Multicanal…)
Accompagner ses collaborateurs en entretien
Organiser la montée en compétence de ses équipes
Planifier et préparer le Temps Communication Agence et les briefes du matin
Préparer les réunions et gérer la Caisse Locale le cas échéant

Profil

Qualité d'écoute
Entrepreneur
Créatif et rigoureux
Avoir le sens des responsabilités et de l'engagement
Savoir déléguer
Savoir fédérer
Capacité à mobiliser, à communiquer
Relais de la stratégie d'entreprise
Savoir faire preuve d'agilité

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Localisation du poste

Localisation du poste

Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu de travail

SUD ARDECHE

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5